Toutes nos formations en langues étrangères sont individualisées en fonction de votre niveau de connaissances actuel et de votre objectif.
Le contenu est déterminé après un entretien téléphonique avec le formateur spécialisé dans le domaine et dans certains cas après un test de positionnement.
Nos formations se déroulent tout au long de l’année et peuvent être réalisées en individuel ou en collectif.
Public:
Toute personne souhaitant acquérir les bases de la langue portugaise.
Avant la formation
Diagnostic
Prérequis:
Cette formation ne nécessite pas de prérequis.
Durée
30 Heures réparties sur 10 séances.
Cette formation devra vous permettre de :
Struturer votre expression en portugais
Acquérir le vocabulaire usuel et professionnel
Programme détaillé
Démarche proposée :
Etre à l’aise dans sa prononciation en portugais
Prononciation
Expression et compréhension orale
Vocabulaire de base et professionnel
Techniques de compréhension auditive
La syntaxe de base du portugais
Acquisitions des bases
Les modalités ( passé / Présent / futur)
La structure de la phrase simple
Présent simple / présent continu
Les formes de phrases
Techniques d’expression dans le dialogue
Compréhension orale
se situer dans le temps et dans l’espace
se présenter
Etablir un contact direct et spontané
les nombres
Expressions et formules de politesse
Discussion: Questions – réponses
Points forts
- Formation 100% sur mesure,
- Chaque sujet est abordé de façon pratique avec des exercices directement liés aux besoins du (des) stagiaire(s),
- Echange entre l’intervenant et les stagiaires, questions/réponses,
- Supports visuels et auditifs,
- Exercice récapitulatif en fin de formation.
Formation axée sur la pratique, basée sur des exemples concrets.
Vous apprendrez comment présenter votre vie sociale et professionnelle, à vous situer géographiquement.
Moyens
Lexique
Jeux interactifs et jeux de rôle
Ouvrages
Documentations en portugais / coupures de journaux
Formation à la demande
Cette thématique vous intéresse ?
Nos concevons votre formation sur-mesure
Formation Intra
pour un groupe entre 4 et 8 personnes maximum
Votre OPCA se transforme en OPCO
Votre Opca devenu Opérateur de compétences (OPCO) depuis le 1er janvier 2019 a l’obligation d’assurer une continuité de service pour les entreprises et les personnes.
Nouvelles missions des OPCO
Les OPCO ont 3 missions principales :
- Assurer le financement des formations en alternance
- Assurer le financement du plan de développement des compétences et des services de proximité au profit des TPE-PME (<50 salariés)
- Appuyer techniquement les branches sur les questions de GPEC, de niveaux de prises en charge des contrats d’apprentissage et de professionnalisation, de certification.
Les formations financées par votre OPCO en 2019
Des partenariats sont mis en place avec certains OCP pour permettre aux entreprises de bénéficier :
- Des actions collectives toujours disponibles en 2019 ;
- D’une prise en charge pour une entreprise de moins de 50 salariés
- D’accords tarifaires exclusifs pour les entreprises de plus de 50 salariés.
